隨著惠州龍豐保安派遣公司推行制度化、規(guī)范化的管理，隊伍的整體素質(zhì)和服務(wù)素質(zhì)不斷提高，保安服務(wù)越來越受到客戶的信賴：公安機關(guān)加強了對自建報案組織的整頓和管理，這些都有利于我們公司的進一步發(fā)展。但是，無庸諱言，隨著社會的發(fā)展和中國加入WTO，對保安服務(wù)工作的要求越來越高，目前，從管理水平到服務(wù)素質(zhì)等，離社會的要求還有較大的差距，所以我們必須有清醒的認(rèn)識，在工作中，務(wù)必保持良好的精神狀態(tài)。

（一） 保持良好的精神狀態(tài)，就要增強服務(wù)意識。"保一方平安"是保安工作生存和發(fā)展的生命線，是惠州龍豐保安派遣公司保安工作者的天職，我們一定要立足本職，愛崗敬業(yè)，扎實苦干，切實維護客戶的安全，把客戶安全放在第一位，真正把客戶的支持不支持、滿意不滿意、安全不安全作為衡量每個人工作優(yōu)劣的根本尺度。

（二） 保持良好的精神狀態(tài)，就要不斷增強創(chuàng)新意識，幾年來，我們結(jié)合保安工作的任務(wù)和要求，建立了目標(biāo)管理責(zé)任制，通過ISO國際認(rèn)證等，有力的促進了保安工作的深入發(fā)展。但是，在發(fā)展的過程中，新情況新問題不斷出現(xiàn)，我們必須有創(chuàng)新的意識，努力探索發(fā)展新思路，切實解決新問題，只有這樣，保安工作才能穩(wěn)定發(fā)展。

（三） 保持良好的精神狀態(tài)，就要增強爭創(chuàng)一流意識。在工作中，我們一定要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要豎立和發(fā)揚"有先進就創(chuàng)，見先進就爭"的拼勁。我們對各層次的工作已提出了明確的要求和標(biāo)準(zhǔn)，各部、隊、班、保安員基本上按要求認(rèn)真部署，開展工作。但是，還存在工作上不夠深入、表面化、馬虎應(yīng)付和得過且過的現(xiàn)象，影響了保安工作的發(fā)展。

（四） 保持良好的精神狀態(tài)，就要在落實上下工夫。保持良好的精神狀態(tài)，一定要在抓落實、求實效上下工夫，決不能搞形式主義，搞花架子，要樹立說了算、定了干，雷厲風(fēng)行、連續(xù)作戰(zhàn)的思想。凡是公司決策的、部署的，就要千方百計抓落實，不能含含糊糊，不能抓抓停停，要一抓到底，抓出成效，真正把文件上寫的、會議上定的落實到實處。

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